您当前的位置 ：生活 > 法律 >
仲裁员必备条件是什么？劳动争议仲裁委员会有哪些职责？
2023-07-04 11:04:07   来源：法制法律网  分享 分享到搜狐微博 分享到网易微博

劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责：

（一）聘任、解聘专职或者兼职仲裁员;

（二）受理劳动争议案件;

（三）讨论重大或者疑难的劳动争议案件;

（四）对仲裁活动进行监督。

劳动争议仲裁委员会下设办事机构，负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。

劳动争议仲裁委员会应当设仲裁员名册。

仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一：

（一）曾任审判员的;

（二）从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的;

（三）具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的;

（四）律师执业满三年的。


   >>返回频道首页 点击进入焦点日报网-中国焦点日报网-好看的互联网资讯信息首页 返回本网站首页

[责任编辑：ruirui]





热点排行

关于我们| 客服中心| 广告服务| 建站服务| 联系我们
 

中国焦点日报网 版权所有 沪ICP备2022005074号-20，未经授权，请勿转载或建立镜像，违者依法必究。